為深入貫徹省委、省政府《關(guān)于進(jìn)一步深化改革擴(kuò)大開放的若干 措施》精神，落實(shí)“以產(chǎn)引才、以才促產(chǎn)”的理念，著力培育高質(zhì)量發(fā)展新引擎，提升實(shí)體經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新力和競(jìng)爭(zhēng)力，特制定本辦法。

一 、目標(biāo)任務(wù)

5年內(nèi)每年遴選支持20個(gè)以內(nèi)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍團(tuán)隊(duì)。通過(guò)支持一批高 技術(shù)、高成長(zhǎng)、強(qiáng)引領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)，培育出一批實(shí)體經(jīng)濟(jì)“單項(xiàng)冠軍”“專精特新”企業(yè)，引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展。

二、 資格條件

1.團(tuán)隊(duì)的項(xiàng)目或成果應(yīng)屬下列領(lǐng)域之一：(1)新一代信息技術(shù)、 高端裝備制造、新能源、新材料、生物與新醫(yī)藥、海洋高新、節(jié)能環(huán) 保及新能源汽車等新興產(chǎn)業(yè)；  (2)省市兩級(jí)中長(zhǎng)期規(guī)劃明確的重點(diǎn)發(fā)展領(lǐng)域；  (3)省市兩級(jí)新引進(jìn)重大項(xiàng)目。

2.團(tuán)隊(duì)領(lǐng)軍人才須符合福建省級(jí)高層次人才基本資格條件，年齡 一般不超過(guò)60周歲，外國(guó)專家一般不超過(guò)65周歲，并滿足以下條件 之一：(1)國(guó)內(nèi)外知名高校、科研院所教授(或相當(dāng)技術(shù)職務(wù));(2) 跨國(guó)公司、國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)副總及以上的高級(jí)管理職務(wù)或研發(fā)部門主 要負(fù)責(zé)人，任職3年以上；  (3)近3年應(yīng)繳工薪個(gè)人所得稅額每年不低于10萬(wàn)元；  (4)符合省級(jí)B類及以上高層次人才認(rèn)定條件。

3. 團(tuán)隊(duì)成員結(jié)構(gòu)合理，并滿足以下條件：  (1)除領(lǐng)軍人才外， 團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)擁有其他核心成員不少于5人，具備技術(shù)研發(fā)、經(jīng)營(yíng)管理、市 場(chǎng)開拓等專業(yè)人才，核心成員平均年齡一般不超過(guò)50周歲；(2)團(tuán) 隊(duì)第一、二核心成員此前一般應(yīng)為國(guó)內(nèi)外知名高校、科研院所副教授 (或相當(dāng)技術(shù)職務(wù)),或跨國(guó)公司，國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)中高級(jí)技術(shù)或管理類職務(wù)3年以上，或曾獲得市級(jí)及以上人才(科技)項(xiàng)目的支持；(3)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)軍人才與第一、二核心成員應(yīng)在項(xiàng)目、產(chǎn)品等方面至少有3年以上的穩(wěn)定合作，有突出的研究成果和轉(zhuǎn)化業(yè)績(jī)。

4.團(tuán)隊(duì)研發(fā)項(xiàng)目應(yīng)具有國(guó)際領(lǐng)先或國(guó)內(nèi)一流水平，并滿足以下條 件：(1)擁有與主營(yíng)業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明專利，能填補(bǔ)國(guó)內(nèi)空白；  (2)  可直接進(jìn)行成果轉(zhuǎn)化或已進(jìn)入中試階段，3年內(nèi)能在福建省內(nèi)實(shí)現(xiàn)產(chǎn) 業(yè)化(生物與新醫(yī)藥類研發(fā)項(xiàng)目須進(jìn)入臨床試驗(yàn)階段，5年內(nèi)能在福 建省內(nèi)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化),預(yù)期能在產(chǎn)業(yè)細(xì)分領(lǐng)域成長(zhǎng)為國(guó)內(nèi)乃至國(guó)際的領(lǐng)軍型企業(yè)；(3)項(xiàng)目已完成投資總額不低于2000萬(wàn)元。

5.團(tuán)隊(duì)所在企業(yè)應(yīng)為福建省內(nèi)依法注冊(cè)具有獨(dú)立法人資格的企 業(yè)，并滿足以下條件：(1)企業(yè)成立1年以上；  (2)具備股權(quán)投資 條件，能接受福建省產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍團(tuán)隊(duì)投資基金(名稱暫定)的股權(quán)投資；  (3)年均R&D(研究與開發(fā))經(jīng)費(fèi)占主營(yíng)業(yè)務(wù)收入的比例不低于6%; (4)領(lǐng)軍人才或團(tuán)隊(duì)占有一定股份，團(tuán)隊(duì)成員在企業(yè)的工作時(shí)間每人每年不少于9個(gè)月(外國(guó)專家團(tuán)隊(duì)成員不少于2個(gè)月)。

三、 遴選辦法

1.設(shè)立福建省產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍團(tuán)隊(duì)遴選和支持工作聯(lián)席會(huì)議，負(fù)責(zé)遴選  和支持工作的協(xié)調(diào)、指導(dǎo)。成員單位由省工信廳、發(fā)改委、科技廳、 財(cái)政廳、地方金融監(jiān)督管理局、中國(guó)海峽人才市場(chǎng)和省委人才辦組成。

聯(lián)席會(huì)議辦公室設(shè)在省工信廳，具體負(fù)責(zé)遴選和支持的日常工作。

2.遴選工作按以下程序開展：(1)發(fā)布申報(bào)指南，組織推薦和初 審，資格復(fù)審和公告，專業(yè)評(píng)審，盡職調(diào)查，綜合審議；(2)省委人 才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究審定候選名單，公示；(3)省委、省政府研究確定入選名單。

3. 原則上全省每年入選的團(tuán)隊(duì)中，廈門不高于10%,龍巖、三明、南平、寧德和平潭的總量不低于20%。

四、 政策支持

1.無(wú)償資助。在團(tuán)隊(duì)全體成員享受高層次人才相應(yīng)待遇基礎(chǔ)上，另視團(tuán)隊(duì)情況分三檔(300、500、800萬(wàn)元)給予補(bǔ)助，對(duì)能實(shí)現(xiàn)重 大技術(shù)突破的實(shí)行“一事一議”、最高補(bǔ)助3000萬(wàn)元。入選當(dāng)年發(fā)付 50%,入選3年內(nèi)，經(jīng)評(píng)估合格且獲得股權(quán)投資額度超過(guò)無(wú)償資助總額度的，再撥付剩余50%。廈門市和中央在閩單位的，減半補(bǔ)助。

2.項(xiàng)目?jī)A斜。團(tuán)隊(duì)所在企業(yè)可享受科研項(xiàng)目申報(bào)、企業(yè)技術(shù)改造 等方面的優(yōu)先支持，并可按規(guī)定享受我省總部經(jīng)濟(jì)、技改貼息等方面的政策支持。

3.股權(quán)投資。由中國(guó)海峽人才市場(chǎng)發(fā)起設(shè)立福建省產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍團(tuán)隊(duì)投資基金，以股權(quán)投資方式給予產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍團(tuán)隊(duì)重點(diǎn)支持。

五、 資金籌措和監(jiān)管

1.無(wú)償資助資金從省產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍團(tuán)隊(duì)專項(xiàng)資金中安排。每年從省委 組織部、省工信廳、省發(fā)改委、省科技廳負(fù)責(zé)管理的相關(guān)專項(xiàng)資金各 統(tǒng)籌3000萬(wàn)元，規(guī)模1.2億元，自2020年起，時(shí)限5年，實(shí)行總額控制。

2.加強(qiáng)績(jī)效管理和評(píng)估。產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍團(tuán)隊(duì)所在企業(yè)每年應(yīng)組織一次 績(jī)效自評(píng)。在入選3年內(nèi)，由中國(guó)海峽人才市場(chǎng)牽頭組織綜合評(píng)估，評(píng)估不合格的取消資格。

3. 對(duì)騙取資金、經(jīng)費(fèi)使用不當(dāng)、違反相關(guān)法律法規(guī)等情的企業(yè)和團(tuán)隊(duì)，取消資格并按規(guī)定追回支持資金。